Wenn Ergebnisse nicht erzielt werden, werden Manager erhaltene Boni zurückgeben

Trotz der Zögerlichkeit der Amerikaner und der Engländer wird der Entwurf für den Gipfel in Pittsburgh Ende dieses Monats Empfehlungen der Finanzminister enthalten, die Boni für Manager an langfristigen Erfolg und Grundgehalt zu koppeln und sie transparenter zu gestalten.

Verfasst von Vanja Figenwald
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Geschichtlich sensibel, wie sie tendenziell sind, und mit einem Gespür für den Moment, trafen sich am vergangenen Wochenende die Finanzminister der 20 am weitesten entwickelten Länder, um die aktuelle Situation zu überprüfen und weitere Maßnahmen zur Bewältigung der Krise zu vereinbaren, die genau im September des letzten Jahres ausbrach und bald als eine der schlimmsten bezeichnet wurde, die die Welt je gesehen hat, und die vom Finanzsektor in die reale Wirtschaft übergriff. Dieser vorbereitende Gipfel in London war jedoch im Vergleich zu früheren Zusammenkünften in diesem Krisenjahr etwas optimistischer, als die Reichen um ihr Überleben fürchteten und eifrig darauf warteten, Freundschaften mit Ländern zu vertiefen, die sie bis vor kurzem größtenteils als unbedeutend betrachtet hatten. So wurde die G-8 mühelos zur G-20. Bevor jedoch die Regierungs- und Staatschefs sich Ende dieses Monats in Pittsburgh der prinzipiellen Gestaltung der weltweiten Perspektive nähern, diskutierten die Finanzminister, begleitet von Zentralbankern, an diesem Wochenende etwas konkreter darüber, was mit diesem globalen Finanzsystem zu tun sei. Anlässlich dieser Gelegenheit forderte der britische Premierminister, der während der gesamten Krise sehr besorgt war, dazu auf, nicht von der festgelegten Richtung abzuweichen, das heißt, nicht für ‚vorzeitige Entspannung oder übermäßiges Vertrauen‘ zu plädieren. Einfach ausgedrückt, sagt die Diagnose, dass der Patient aus dem Koma erwacht ist, aber dass ihn das Abklemmen von dem Gerät (Staatszuschüsse) wahrscheinlich umbringen würde. In diesem Sinne sagte Brown, ‚jeder Versuch eines zu schnellen Ausstiegs könnte die ersten Anzeichen einer Erholung zerstören und zu einem Rückgang des Unternehmens- und Verbrauchervertrauens führen.‘ Übersetzt bat er die Regierungen, nicht geizig zu sein und zu versuchen, die Ausgaben, die sie übernommen haben, zu vermeiden, nur weil die Dinge besser aussehen. In seiner Rede deutete er auf die Richtung hin, in die sich die Diskussionen auf höchster Ebene in Pittsburgh bewegen würden, und erinnerte an das kleine Problem der astronomischen Boni und Vergütungen, die laut einigen Interpretationen eine der Hauptursachen für die Kultur des Risikos und der Rücksichtslosigkeit waren.

Wieder Rekordboni

Und diese Boni werden wahrscheinlich das Treffen in Pittsburgh dominieren, da sich die meisten der in London vereinbarten Punkte irgendwie um diese Boni und Banken drehten, das heißt, um die gesamte Kultur des Teilens von zweifelhaftem Geld. Amerikanische Banken, frisch von Steuergeldern befreit, die sie vor dem Zusammenbruch gerettet haben, haben bereits Rekordboni angekündigt, ohne mit der Wimper zu zucken. Goldman Sachs sorgte vor zwei Monaten mit der Ankündigung für Aufsehen, dass es bereits etwa 11,4 Milliarden Dollar für Mitarbeiterboni zurückgelegt hatte, und wenn alles nach Plan läuft, könnte dieser Betrag bis Ende des Jahres auf 20 Milliarden Dollar steigen. Morgan Stanley wollte nicht zurückbleiben und entschied, dass es 72 Prozent seiner Einnahmen im zweiten Quartal an wertvolle Mitarbeiter umverteilen würde. Daher erzielten die Finanzminister eine prinzipielle Einigung zu sieben Punkten, von denen die wichtigsten Empfehlungen zur Erhöhung der Kapitalreserven für Banken mit hohen Boni sind, aber auch die allgemeine Möglichkeit, höhere Reserven für Banken zu verhängen, wenn dies für notwendig erachtet wird, und die erheblichen Einschränkungen der Bankgeschäfte außerhalb der Bilanz, zwei Vorschläge, die bereits die Wogen aufgeworfen haben. Der erste bedarf keiner besonderen Erklärung, während die Bedeutung des zweiten die Einschränkung der Kreditvergabe und der Geschäfte von Banken ist, die ‚im Schatten‘ stattfinden. Bankiers äußerten verständlicherweise sofortige Bedenken, da sie sagen, dass sie nicht mehr überall Kredite vergeben können, wahrscheinlich ohne zu realisieren, dass dies irgendwie der Punkt der ganzen Geschichte ist.

Immer noch in der Umarmung des Staates

Und dass einige sehr daran interessiert sind, sich ernsthafter mit hohen Belohnungen zu befassen, zeigt das Beispiel des französischen Präsidenten Nicolas Sarkozy, der bereits als Gegner des vorherigen Belohnungssystems bekannt ist und BNP Paribas und Societe Generale zwang, zwei Drittel der Boni für die nächsten drei Jahre und ein Drittel der Gehälter in Aktien zu verschieben. Berichten zufolge war die anglo-amerikanische Allianz bei dem Treffen nach allem, was passiert ist, skeptisch gegenüber der Begrenzung von Vergütungen und Boni. Warum sollten sie nicht skeptisch sein, wenn Amerika und Großbritannien die beiden am stärksten von der Krise betroffenen Volkswirtschaften der entwickelten Welt sind? Im Entwurf für Pittsburgh wird es trotz alledem Empfehlungen der Finanzminister geben, die Boni an langfristigen Erfolg und Grundgehalt zu koppeln, Belohnungen im Falle von Rückschlägen zurückzufordern und die Verteilung von Boni an Spitzenmitarbeiter transparenter zu gestalten, wofür die deutschen und französischen Vertreter bereits Anerkennung erhalten haben, da sie behaupten, dass es nur durch ihr Beharren gelungen sei, die Opposition des anglo-amerikanischen Lagers zu überwinden. Neben der Frage der Boni wurde festgestellt, dass expansive fiskalische und monetäre Politiken weiterhin die fragile Erholung aufrechterhalten würden. In Übereinstimmung mit dem sonnigen Wetter passte der IWF seine Prognosen an, die lange Zeit sehr düster waren, und reduzierte die Prognose für den globalen Rückgang in diesem Jahr auf 1,3 Prozent (zuvor 1,4 Prozent) und das Wachstum im nächsten Jahr auf 2,9 Prozent (zuvor 2,5 Prozent). Es ist wahrscheinlich ziemlich überflüssig zu sagen, dass es an konkreten Bestimmungen und Vereinbarungen darüber, was genau und wie die Politiken umgesetzt werden sollten, mangelte. Tatsächlich ließen die Finanzminister in alter Manier elegant die weitere Ausarbeitung der Ideen, die sie geäußert hatten, dem Financial Stability Board, das sie selbst vor fünf Monaten gegründet hatten.