Das Unternehmen Ćosićpromex aus Usora musste 300 Arbeiter aus Bosnien und Herzegowina abmelden und in Kroatien anmelden, aufgrund restriktiver rechtlicher Lösungen im Gesetz über Beiträge der Föderation von BiH, wie von der Arbeitgebervereinigung der FBiH angegeben und von den lokalen Medien berichtet wurde.
Ein erhebliches Problem für Ćosićpromex ist das Gesetz über Beiträge, nach dem die Beitragsbasis für ins Ausland entsandte Arbeiter aus persönlichen Einkünften besteht, die sie für die gleiche Art von Arbeit in der Föderation verdienen würden, mit der Bestimmung, dass diese Basis nicht niedriger sein darf als das durchschnittliche monatliche Bruttogehalt der Arbeitnehmer in der Föderation gemäß den neuesten veröffentlichten Daten.
Dieses Thema wurde auch bei Treffen besprochen, die von Vertretern des Ministeriums der FBiH organisiert wurden, zu denen Vertreter der Vereinigung eingeladen wurden.
– Aufgrund der erhöhten Wettbewerbsfähigkeit würden unsere Unternehmen mehr Arbeitsplätze im Ausland erhalten, wodurch die Anzahl der Beitragszahler zur Zahlung von Beiträgen und Steuern erhöht würde, was die Haushalts Einnahmen verbessern würde, insbesondere wenn man bedenkt, dass die vorgeschlagene Lösung Arbeitgeber zu größerer finanzieller Disziplin motivieren würde. Schätzungen deuten darauf hin, dass mehrere tausend Arbeiter von inländischen Unternehmen, die im Ausland tätig sind, beschäftigt sind. Ein guter Teil dieser Firmen lehnt jedoch aufgrund der bestehenden gesetzlichen Bestimmung kürzlich angebotene Arbeitsplätze ab, insbesondere in Kroatien, Montenegro und Kosovo, da sie die Arbeitskosten nicht aus dem angebotenen Preis finanzieren können – betonen sie in der Vereinigung.
Das Unternehmen Ćosićpromex ist ein privates Unternehmen, das dem bosnischen Unternehmer Mijo Ćosić gehört und in den Bereichen Bau, Metallindustrie und Schiffbau tätig ist. Der Hauptsitz des Unternehmens in Kroatien befindet sich in Split.
