Uber wird große Summen zahlen müssen, um mit 56 ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern sowie 485 Frauen und Minderheiten, die Opfer von Diskriminierung wurden, zu vergleichen, schreibt Business Insider.
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Jeder Kläger wird im Durchschnitt 34.000 Dollar erhalten, und die Gesamtsumme der Einigung wird das Unternehmen 1,9 Millionen Dollar kosten. Diese 56 Kläger sind Teil einer Gruppe von Ingenieuren, die aus 485 Frauen und Minderheiten besteht, die sich über ungleiche Bezahlung beschweren. Jeder von ihnen wird 11.000 Dollar erhalten, insgesamt 5,3 Millionen Dollar. Wenn all diese Beträge addiert werden, muss Uber 7,2 Millionen Dollar an Schadensersatz zahlen.
Vor der Zahlung muss das Gericht die Einigung im November genehmigen, und Uber hat das Recht, Berufung einzulegen.
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Dies ist die neueste in einer Reihe von Berichten über Diskriminierung bei Uber, die zur Rücktritt des Leiters der Personalabteilung im Juli nach einer internen Untersuchung führte, der beschuldigt wurde, Beschwerden über rassistische Diskriminierung von Mitarbeitern ignoriert zu haben.
