Im Jahr 2020 haben sich die Welt und die Art und Weise, wie wir arbeiten und leben, erheblich verändert. Mitarbeiter auf der ganzen Welt sind zu verschiedenen Zeiten, auch in Kroatien, zur Fernarbeit übergegangen. Unabhängig von der aktuellen Situation stehen die Behörden der öffentlichen Verwaltung unter ständigem Druck, qualitativ hochwertigere, schnellere und einfachere Dienstleistungen anzubieten, da die Bürger bessere Dienstleistungen und mehr Engagement erwarten, und dieses Jahr hat ihnen zusätzliche Herausforderungen in Form von Fernarbeit gebracht.
Der Minister für öffentliche Verwaltung und Justiz, Ivan Malenica, erließ am 1. Dezember eine neue Richtlinie zu Maßnahmen zur Verhinderung der Ausbreitung der COVID-19-Epidemie und zur Gewährleistung der Bedingungen für die ordnungsgemäße Erledigung der Aufgaben in den Behörden der öffentlichen Verwaltung. Laut der Richtlinie wird die Arbeitsweise der Mitarbeiter in staatlichen und öffentlichen Diensten von jedem Leiter einer bestimmten Institution festgelegt. Angesichts all dessen ist es offensichtlich, dass digitale Technologien und Daten wesentliche Werkzeuge für die öffentliche Verwaltung sind, die sich schnell und effektiv an alle Veränderungen anpassen müssen. Haben die Behörden der öffentlichen Verwaltung jedoch die geeigneten Werkzeuge für die Fernarbeit, wie in der Erklärung von Microsoft angegeben?
Die Behörden der öffentlichen Verwaltung weltweit übernehmen zunehmend Cloud-Technologie, nicht nur Web und Anwendungen, sondern auch das Internet der Dinge (IoT) und Sensoren, maschinelles Lernen, digitale Agenten und Bots sowie Spracherkennungstools für eine bessere Analyse und ein besseres Verständnis der gewonnenen Daten. Die digitale Transformation unterstützt auch eine größere Resilienz gegenüber Krisen und Veränderungen. Beispielsweise können cloudbasierte Lösungen leicht an die Nachfrage angepasst werden und die Einführung neuer Dienstleistungen beschleunigen, im Gegensatz zu Hardwarelösungen. Die Behörden der öffentlichen Verwaltung sollten tatsächlich wie digitale Aktivitätsunternehmen arbeiten, ihre Aktivitäten optimieren, Dienstleistungen transformieren, Mitarbeiter ermächtigen und ein größeres Bürgerengagement durch intensivere Kommunikation fördern.
Die rasche Übernahme von Cloud, Datenanalytik, sozialen Medien und Mobilität erhöht das Tempo des Wandels und treibt den Innovationsbedarf im öffentlichen Dienst voran. Diese technologischen Megatrends und der rasche Anstieg des Datenvolumens setzen die Funktionsweise der öffentlichen Verwaltung zurück, von der Art und Weise, wie sie Entscheidungen trifft und Politiken auf der Grundlage von Datenanalysen erstellt, bis hin dazu, wie sie die Erwartungen der Bürger und der Geschäftssysteme erfüllt. Inwieweit sind die Behörden der öffentlichen Verwaltung in Kroatien digital transformiert?
Seit vielen Jahren sind wir es gewohnt, die Sitzungen der Regierung der Republik Kroatien über Live-Streaming zu verfolgen, während gleichzeitig die Minister Dokumente in digitaler Form bei der Sitzung überprüfen – was für uns üblich ist, ist in anderen Ländern nicht so verbreitet, und in diesem Sinne sind wir einen Schritt voraus. Daher ist es nicht überraschend, dass die gesamte Öffentlichkeit sich zu einem Zeitpunkt, als die Gesundheit des Premierministers und der Minister besorgt ist, digitaler Technologien bedient, um aus der Selbstisolation zu kommunizieren und an Sitzungen teilzunehmen.
Die neue Arbeitsweise hat nicht nur private Unternehmen betroffen, sondern auch die öffentliche Verwaltung gleichzeitig beeinflusst. Sind Online-Meetings jedoch alles, was wir aus der digitalen Transformation gewonnen haben? Die Antwort liegt in einem detaillierteren Blick auf die spezifischen Aufgaben und Kompetenzen einzelner Behörden der öffentlichen Verwaltung und charakteristische Szenarien für bestimmte Bereiche.
In der vergangenen Zeit haben wir uns bereits an öffentliche Dienstleistungen gewöhnt, die über das e-Citizens-System verfügbar sind, und neue wurden angekündigt. Dies trägt zur Reduzierung von Papierkram in klar definierten Prozessen bei, die kein direktes Feedback von Beamten erfordern. Was passiert jedoch, wenn die Kommunikation nicht einseitig ist oder wenn e-Citizens keinen elektronischen Dienst anbieten? In Lettland wurde eine Analyse häufig gestellter Fragen und Antworten an die öffentliche Verwaltung durchgeführt, und jetzt geben Agenten Antworten, wobei ausreichend Zeit für die Beamten zur Verfügung steht, um die Fälle zu klären.
