HZZ hat einen Teil der Bildungsgutscheine ausgesetzt, so beantragen Sie die verbleibenden

Nicht einmal ein Jahr nach der Einführung des Kroatischen Arbeitsamts in Zusammenarbeit mit dem Ministerium für Arbeit gab eine aktuelle Ankündigung auf ihrer Website bekannt, dass sie die ‚Einreichung und Genehmigung von Anträgen auf Erwerb digitaler Fähigkeiten für beschäftigte Personen‚ vorübergehend aussetzen. Nur Anträge, die bis zum 12. Februar 2023 eingereicht wurden, werden bearbeitet.

Als Grund für die Aussetzung eines Teils dieses Programms, das darauf abzielt, lebenslanges Lernen zu fördern, gibt HZZ an, dass das Interesse an digitalen Fähigkeiten im Vergleich zu grünen Fähigkeiten größer war als erwartet.

Für Bildungsgutscheine aus dem Nationalen Wiederaufbau- und Resilienzplan 2021-2026 wurden insgesamt 39,8 Millionen Euro (300 Millionen Kuna) gesichert, und bisher wurden nur 23,6 Prozent genutzt, was mehr als 9,4 Millionen Euro (71,4 Millionen Kuna) entspricht. Das Problem ist, dass der größte Teil dieses Betrags für den Erwerb digitaler Fähigkeiten verwendet wurde.

– Die Analyse der Umsetzung des Gutscheinsystems zeigte eine hohe Nutzung der Mittel zur Finanzierung von Bildung durch Gutscheine aus dem NPOO, die für den Erwerb digitaler Fähigkeiten bestimmt sind. Angesichts des festgelegten Ziels, Nutzer in Bildungsprogramme im Verhältnis von 70 Prozent zu 30 Prozent zugunsten von Programmen zum Erwerb grüner Fähigkeiten bis 2026 einzubeziehen, und der festgelegten Indikatoren für beschäftigte und arbeitslose Personen besteht derzeit ein größeres Interesse bei beschäftigten Personen am Erwerb digitaler Fähigkeiten, und es wurde beschlossen, die Genehmigung von Gutscheinen für den Erwerb digitaler Fähigkeiten für beschäftigte Personen vorübergehend auszusetzen – erklärt HZZ.

Sie betonen, dass Gutscheine für digitale Fähigkeiten weiterhin für Arbeitslose, junge Menschen, die nicht beschäftigt sind, in Ausbildung oder Schulung (sogenannter NEET-Status) und gefährdete Gruppen genehmigt werden.

Auf die Frage, wann Gutscheine für digitale Fähigkeiten wieder für Beschäftigte genehmigt werden, hebt HZZ hervor, dass die Finanzierung aller Gutscheine, einschließlich der für beschäftigte Personen, ’so schnell wie möglich‘ über den Europäischen Sozialfonds Plus (ESF+) fortgesetzt wird.

Für Investitionen in das Bildungssystem und lebenslanges Lernen aus dem ESF+-Fonds hat Kroatien 697 Millionen Euro gesichert.

HZZ fügt auch hinzu, dass sie im Mai dieses Jahres das Bildungsangebot auf andere Fähigkeiten erweitern werden, die auf dem Arbeitsmarkt gefragt sind.

Bildung für 100.000 Teilnehmer

HZZ warnte bereits im September letzten Jahres, einige Monate nach Beginn der Anträge auf Gutscheine, dass es wünschenswert wäre, wenn mehr Menschen Interesse an grünen Fähigkeiten zeigen würden.

– Wie bereits erwähnt, gab es im Vergleich zu digitalen Fähigkeiten relativ wenig Interesse am Erwerb grüner Fähigkeiten, obwohl es auch weniger beliebte Programme unter den Programmen zum Erwerb digitaler Fähigkeiten gibt – bemerkten sie damals für Lider.

Seit dem 1. April 2022, als das System eingerichtet wurde, hat HZZ mehr als 12.000 Anträge erhalten, von denen fast 90 Prozent für digitale Fähigkeiten sind. Von dieser Zahl wurden mehr als achttausend Anträge von beschäftigten Personen eingereicht.

– Von den erhaltenen Anträgen wurden fast 9.200 (9188) für Gutscheine genehmigt, von denen die Mehrheit der Antragsteller, mehr als 8.300 (8368), für den Erwerb digitaler Fähigkeiten ist. Davon wurden 6.300 (6334) Anträge für beschäftigte Personen genehmigt, während 2.034 für arbeitslose Personen genehmigt wurden – fügt HZZ hinzu.

Das größte Interesse weckten die Programme Internet Marketing und Branding (1459 genehmigte Anträge), Buchhalter (1334) und Python-Entwickler (1074).

Durch das Gutscheinsystem plant HZZ, bis 2026 30.000 Teilnehmer einzubeziehen, und über den genannten ESF+-Fonds planen sie, zusätzlich 70.000 Nutzer einzubeziehen.

Andere Anträge in Bearbeitung

Wie von HZZ betont, sind Anträge und Genehmigungen für digitale Fähigkeiten weiterhin für Arbeitslose verfügbar, während grüne Fähigkeiten für alle verfügbar sind.

Alle interessierten Teilnehmer werden geraten, sich über Gutscheine im Skills-Katalog zu informieren, und die Berater von HZZ bieten auch zusätzliche Unterstützung bei der Wahl des Karrierewegs an.

Nach der Auswahl des gewünschten Programms ist es notwendig, ein Angebot für das Programm von der gewählten Bildungseinrichtung anzufordern. Dieses Angebot sollte dem Gutscheinantrag beigefügt werden, der über die Anwendung My Voucher eingereicht wird.