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Die EZB gab bekannt, dass das Lohnwachstum in der Eurozone im vierten Quartal 2023 langsamer wurde.

Die Grund- oder vertraglichen Löhne in der Eurozone stiegen Ende 2023 um 4,5 Prozent, so die Europäische Zentralbank (EZB), was die Befürchtungen verringert, dass das Lohnwachstum die Inflation über die erwarteten Niveaus hinaus treiben könnte.

Obwohl immer noch hoch, wurde das Lohnwachstum im vierten Quartal von einem Rekordwert in der Eurozone von 4,7 Prozent, der in den vorhergehenden drei Monaten verzeichnet wurde, reduziert, wie der von der EZB vereinbarte Lohnindikator am Dienstag enthüllte.

Dies ist ein Maß, das mögliche Lohnpressuren signalisiert, indem es disparate Daten aus verschiedenen Ländern sammelt, und diesmal wurde es mit größerer Ungeduld als üblich erwartet, da die Beamten in Frankfurt die Arbeitskosten als einen entscheidenden Faktor für die Entscheidung über Zinssenkungen in den Fokus rücken, berichtete Bloomberg.

Viele sind jedoch noch ungeduldiger, die Zahlen für das erste Quartal 2024 zu sehen, die im Mai erwartet werden.

– Diese Verlangsamung des Lohnwachstums Ende letzten Jahres sollte Erleichterung bringen, dass sich in der Eurozone keine schreckliche Lohn-Preis-Spirale entwickeln wird. Die EZB wird sicherlich auf die Lohnwachstumsdaten im ersten Quartal warten wollen, bevor sie über Zinssenkungen entscheidet. Es gibt keinen Grund, unsere Forderung nach der ersten Senkung im Juni zu ändern – sagte Carsten Brzeski, globaler Leiter der Makroökonomie bei ING.

Die Präsidentin der EZB, Christine Lagarde, hob letzte Woche die Löhne als ‚einen zunehmend wichtigen Treiber der Inflationsdynamik in den kommenden Quartalen‘ hervor und warnte gleichzeitig vor ‚eiligen Entscheidungen‘ zur Lockerung der Politik ohne Garantien, dass das Preiswachstum zum Ziel von zwei Prozent zurückkehren wird.

Während ein separater EZB-Lohnindikator weiterhin starke Pressuren signalisiert, deuten Vereinbarungen darauf hin, dass sie im letzten Quartal 2023 etwas nachlassen werden, sagte sie.

Im Dezember prognostizierte die EZB, dass das nominale Lohnwachstum im Laufe der Zeit allmählich zurückgehen würde – auf 3,3 Prozent im Jahr 2026 von 5,3 Prozent im Jahr 2023, gemessen an der Vergütung pro Mitarbeiter.

Lohnerhöhungen werden voraussichtlich begrenzt sein, da Unternehmen die höheren Kosten langsamer an die Verbraucher weitergeben. Während einige Beamte dies jedoch erwarten, argumentieren andere wie Robert Holzmann aus Österreich, dass Unternehmen ‚unwahrscheinlich alle steigenden Lohnkosten absorbieren werden‘.

Das Mitglied des EZB-Direktoriums, Isabel Schnabel, erklärte am Freitag, dass schwache Produktivität ‚die Auswirkungen des derzeit starken Wachstums der nominalen Löhne auf die Lohnstückkosten für Unternehmen verschärft‘, was das Risiko erhöht, dass Unternehmen höhere Lohnkosten an die Verbraucher weitergeben und die Rückkehr der Inflation zu zwei Prozent verzögern.

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